Assister une équipe de 8 chargés d’affaires internationaux (CAI) basés de Brest à Bordeaux et 1 responsable du réseau Ouest (CAIR) en tant qu’assistant commercial / chargé de mission.

Dans le cadre de la relation Business France / Bpifrance et en liaison étroite avec les chargés d’affaires financement de Bpifrance, selon une organisation plurisectorielle et sur un territoire couvrant trois régions, assister les CAI pour développer en faisant appel à l’ensemble des ressources de l’Agence, en France et à l’étranger, aux expertises sectorielles et aux connaissances du marché, une relation clientèle avec un portefeuille de sociétés à fort potentiel de développement export.

Appui au pilotage d’un projet ou d’un ensemble de projets de taille et de complexité différentes, présentant des enjeux stratégiques pour l’accompagnement à l’international des Entreprises de Taille Intermédiaires (ETI), qui sont une clientèle cible et qualifiée comme stratégique pour l'Agence Business France.

Concevoir le contenu de l’offre : élaboration de cahier des charges, valeur ajoutée en liaison avec le réseau à l’étranger

Gestion de la relation clients :

1. Conseil et orientation sur les marchés cibles : organisation et animation de points conseils ;
2. Outils CRM Salesforces, suivi/relances et s’assurer de la satisfaction clients ;
3. Analyse de portefeuille/analyse d’impact/monitoring stratégique ;

• Appui et coordination des missions premium : Business France-bpifrance (anticiper l’avancement du projet et les risques afférents, contrôler et garantir le respect et l’atteinte des objectifs des missions premium auprès du réseau à l’étranger ; piloter avec les bureaux cibles des missions au global la gestion des ressources des projets et garantir une optimisation du budget) ;
• Rendre compte régulièrement auprès de la hiérarchie et parties prenantes et des instances ad hoc de l’état d’avancement du projet, alerter sur éventuelles difficultés rencontrées et proposer des mesures correctrices ou de substitution.

Vous êtes étudiant(e) en école de commerce, en cours de préparation d’un Master 1 ou 2, avec une spécialisation en Business Development & Ingénierie d'Affaires ou en Management de projets.

Vous disposez idéalement d’une expérience significative à l’étranger, notamment dans le cadre d’un stage, et avez acquis une bonne connaissance sectorielle ainsi que des bases solides en gestion de projet.

Doté(e) d’un bon relationnel et d’une réelle aisance à l’oral, vous communiquez facilement avec différents interlocuteurs.

La maîtrise de l’anglais est indispensable pour évoluer dans un contexte international.

Début : Septembre 2025

Lieu : Nantes

Ce que vous allez vivre chez Business France : 

• Nos actions ont de l’impact sur les entrepreneurs, les investisseurs étrangers et l’économie française.
• Nous portons une attention particulière à l'accompagnement de nos apprenant(e)s et œuvrons à rendre leur expérience enrichissante, à travers des missions responsabilisantes.
• Avec 65 nationalités, nous nous appuyons quotidiennement sur une diversité de talents, au bénéfice de notre performance collective.
• Notre communauté d’une centaine d’apprenant(e)s est active et engagée.
• Nous favorisons l'agilité, le travail en équipe et l’utilisation d’outils innovants (dont l’IA) pour stimuler la créativité et l'efficacité.
• Nous sommes engagés dans une démarche éco-responsable, incluant la réduction de 25 % de nos émissions de GES d’ici à 2030.

Rémunération & Avantages :

• 2,5 jours de congés par mois complet
• Télétravail possible à compter de 2,5 jours de présence sur site
• Titres restaurant d’une valeur faciale de 11,52€
• Mutuelle avantageuse (téléconsultations médicales gratuites 24/24, etc…)
• Remboursement à hauteur de 50% d’un abonnement à un titre de transport
• Forfait mobilité durable
• Multiples activités sportives et culturelles via notre CSE dynamique
• En alternance votre rémunération dépend de plusieurs critères, n'hésitez pas à la demander durant l'entretien.

Le processus de recrutement :

En moyenne 2 entretiens avec le Référent RH, puis l'équipe opérationnelle.