La mise en place du dispositif Team France Export suppose la mise en place de processus et un soutien important des Conseillers en charge de l’accompagnement des entreprises à l’international. Des managers (coordinateurs) sont en première ligne pour assumer ces missions. Néanmoins, ils pourraient être soutenus commercialement.

Nous sommes aujourd’hui à la recherche d’un(e) alternant(e) pour notre département France Export Réseau Nord.

• Utilisation de l’outil de GRC interne pour optimiser le développement commercial des régions de TFE Nord
• Suivi de l’encours des conventions signées avec certaines Régions
• Ouverture de dossiers commerciaux et pilotage de leur avancement en soutien des coordinateurs
• Suivi de l’activité commerciale sur des sujets ponctuels en appui de l’équipe de coordinateurs du Département Team France Export réseau Nord
• Organisation d'événements d’animation des équipes commerciales (réunions d’équipe, Team building)

Vous êtes étudiant(e) en formation supérieure Bac+4/5 au sein d'une Ecole de commerce, IAE ou Université avec une spécialisation en commerce international, formation en langues étrangères appliquées aux métiers de l’entreprise à l’international, formation de type développement international des PME/PMI ou équivalent.

Vous avez une appétence pour le développement commercial.

Vous avez une bonne maîtrise du pack office et surtout d'Excel et PowerPoint.

Vos qualités techniques et relationnelles alliées à votre dynamisme et votre curiosité d'esprit seront des atouts pour ce poste.

Une première expérience en stage ou une année de césure au sein d’une entreprise en France et/ou un séjour à l’étranger à vocation commerciale constituerait un plus.

Début : Septembre 2025

Lieu : Strasbourg

Durée : 1 ou 2 ans

Rythme d'alternance souhaité : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en formation

Ce que vous allez vivre chez Business France : 

• Nos actions ont de l’impact sur les entrepreneurs, les investisseurs étrangers et l’économie française.
• Nous portons une attention particulière à l'accompagnement de nos apprenant(e)s et œuvrons à rendre leur expérience enrichissante, à travers des missions responsabilisantes.
• Avec 65 nationalités, nous nous appuyons quotidiennement sur une diversité de talents, au bénéfice de notre performance collective.
• Notre communauté d’une centaine d’apprenant(e)s est active et engagée.
• Nous favorisons l'agilité, le travail en équipe et l’utilisation d’outils innovants (dont l’IA) pour stimuler la créativité et l'efficacité.
• Nous sommes engagés dans une démarche éco-responsable, incluant la réduction de 25 % de nos émissions de GES d’ici à 2030.

Rémunération & Avantages :

• 2,5 jours de congés par mois complet
• Télétravail possible à compter de 2,5 jours de présence sur site
• Titres restaurant d’une valeur faciale de 11,52€
• Mutuelle avantageuse (téléconsultations médicales gratuites 24/24, etc…)
• Remboursement à hauteur de 50% d’un abonnement à un titre de transport
• Forfait mobilité durable
• Multiples activités sportives et culturelles via notre CSE dynamique
• En alternance votre rémunération dépend de plusieurs critères, n'hésitez pas à la demander durant l'entretien.

Le processus de recrutement :

En moyenne 2 entretiens avec le Référent RH, puis l'équipe opérationnelle.